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（一）完善的薪酬制度：

公司构建了科学合理的薪酬体系，认可每一位员工的劳动付出；搭建了完善的员工职业发展通道，关注于每一位员工的成长；形成了有效的绩效管理体系，激发每一位员工的工作激情。

（二）完善的休假制度：

有法定节假日和各类假期，所有员工均带薪享有国家法律规定的各种假期，以及工作满一年后享受带薪年假。

（三）完善的公司福利：

依公司规定标准享受以下福利。